圖 培訓本部主會場

圖 五象配送基地分會場

圖 橫州分公司分會場

近日，威耀供應鏈公司開展廉潔從業培訓，加強廉潔風險防控工作，助推威耀廉潔文化示范點建設，營造風清氣正的企業環境，為2021年秋季學期學校食材集采集配工作保駕護航。

培訓以深入貫徹落實中央八項規定精神為主線，緊密結合當前黨風廉政建設和反腐敗的新形勢、新要求，重點講授了落實中央八項規定的主要措施和特點、取得的工作實效、存在的問題和不足，以及下階段工作計劃等。通過結合分析集團近幾年來的主要做法、成功經驗及近期典型案例，以案說法，生動、形象、貼合實際，具有很強的警示和學習借鑒作用，讓黨員職工深受廉潔洗禮，切實做到“知敬畏、存戒懼、守底線”。

自威耀供應鏈公司承擔南寧市學校食材集采集配項目以來，肩負著全市公辦學校師生食品安全的重要使命和責任，廉潔從業標準更嚴更高。公司時刻緊繃廉潔紀律這根弦，通過各項措施，構建具有威耀特色的廉潔建設體制機制。

一是構建崗位廉潔風險控制體系。圍繞廉潔從業監督、系統風險管控、廉潔責任落實等重點部署，聚焦采購、招投標、車輛管理、倉庫管理、檢測等核心部門、關鍵崗位、重要環節，有針對性地對各風險點制定不同防控措施，狠抓黨風廉政建設和預防腐敗工作，切實提高廉潔風險防控能力和水平。

二是構建信息化立體監管體系。通過云計算、大數據等先進技術，搭建食材集采集配信息化平臺，實現供應商報價、檢驗檢測、分揀配送、對賬結算、物流追蹤以及監管等全流程線上操作，并將接入南寧市食品安全智能服務平臺，向市教育局、市場監管局、學校、家長等各方開放展示端口，打造全流程信息化、透明化、可視化的監督體系。

三是構建威耀特色廉潔文化體系。積極探索和創新廉潔教育模式，與入庫供應商簽訂廉政采購協議，與員工簽訂廉潔承諾書，寄送廉潔家書打造清廉家風，創建線上廉潔“微”課堂，制作“威耀十嚴禁”廉言警句，并將集采集配業務與廉潔文化有效結合，打造具有威耀特色的廉潔文化長廊，營造濃厚的廉潔文化氛圍，讓全體員工在耳濡目染中接受廉潔教育，構建廉潔文化教育長效機制。

此次廉潔從業培訓精心組織，在新學期開學和橫州市、隆安縣正式配送前敲響廉潔警鐘。下一步，威耀供應鏈公司將持續深入推進清廉企業建設，落實廉潔文化示范點各項工作，以良好的作風推動學校食材集采集配項目廉潔、高效、規范運行。

（通訊員 梁紹恩 覃海蘭/文 覃海蘭 呂睿 周佳/圖 編輯 陳周碩）